Wir suchen in Voll- oder Teilzeit und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Arzt/Ärztin (m/w/d) für den ärztlichen Bereitschaftsdienst (Anwesenheitsdienste nachts und am Wochenende/Feiertagen)

Was Sie erwartet:
Die Hegau-Jugendwerk GmbH verfügt insgesamt über 203 Betten. Das neurologische Fachkrankenhaus nach § 39 SGB V hat 38 Krankenhausbetten, hiervon 38 Betten in der Phase B (Frührehabilitation). Das Rehabilitationszentrum nach § 40 SGB V verfügt über 165 Betten.

Sie sind im Rahmen der Bereitschaftdienste erste Ansprechperson für die Pflegekräfte bei medizinischen Notfällen. Ein neurologisch / neuropädiatrischer Hintergrunddienst ist gewährleistet.

Wer Sie sind:

• Facharzt/-ärztin (m/w/d) oder Assistenzarzt/-ärztin (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung für Neurologie, Pädiatrie, Anästhesie oder einer anderen klinischen Fachrichtung
• Sie sind routiniert im Umgang mit unterschiedlichen Krankheitsbildern und in der Lage, Notfallsituationen adäquat zu erkennen und entsprechende Maßnahmen einzuleiten

Worauf Sie sich freuen können:

• Vergütung und Sozialleistungen nach TV-Ärzte/VKA
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexibles Arbeitszeitmodell
• Umfangreichens internes und externes Weiterbildungsangebot, wie etwa Fortbildungen in den Bereichen Notfallmanagement, Dysphageologie, Sonographie, Antibiotic Stewardship, Kommunikation, Medizindidaktik und Klinisches Risikomanagement
• Zuzahlung zum Jobticket des VHB, Deutschlandticket & Fahrradleasing
• Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern (Corporate Benefits)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (inkl. Hansefit)
• Attraktives Wohn- und Freizeitumfeld durch die unmittelbare Nähe zum Hochrhein, dem Bodensee und den Alpen

Ein offenes Team freut sich auf Sie!

Gerne steht Ihnen für Rückfragen Herr Dr. med. Axel Galler, unter Tel. 07734 939-341 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hegau-Jugendwerk Gailingen
Geschäftsbereich Personal und Recht
Kapellenstraße 31, 78262 Gailingen

Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist.